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“财以启众，众以启贤，贤之有启，以王天下”“财以启众，众以启贤，贤之有启，以王天下”共创财富人生
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March 2024
看到这篇文章，首先恭喜你获得了资方的认可，成功融到资。但切记不要沾沾自喜，事实上即便是那些融到钱的项目，其中的90%都会失败，这是所有创业者们都不愿意看到却又不得不面对的现实。很多企业拿到投资后就显现出花钱不眨眼的姿态，这就是企业消亡的前兆。所以初创企业在成功融到资后需要学会如何正确花钱，为企业未来发展做长远规划，为下一轮融资做充足准备。No.1做好规划不少创业者在拿到钱之后充满雄心壮志，首先一定
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September 2022
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September 2022
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绝大多数的创业者都把自己放错了地方，还很执着地坚持，他觉得这个东西好，自己就应该做这个，或者说他擅长做这件事，就应该去做，然后去找各种理由来证明自己做的这件事情是符合趋势的。但事实证明，在市场上大环境下初期生存都困难，去见投资人“侃侃而谈”，但实际效果却微乎其微，投资人可能首先就pass了
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June 2022
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当你迈出创业第一步时，营销也就开始了。既是跟投资人做营销，也在跟你的团队做营销。德鲁克说过，企业所有的功能都可以外包，只有两件公司不能外包：一是，到底要做什么样的东西，这是创新。第二，就是营销。创业伊始，营销也就开始了，要知道自己有多了解营销，才能更好的发展。
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May 2022
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估值，不仅是科学的计算，最重要的是估值需要有基础，即对价值有一个参考物。在企业估值过程中，自身经营要和行业里的上市公司或者和股权交易中公司的财务指标、经营指标之间的差异作对比，做出适当的价值参考。
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April 2022
在职场上，员工们工作久了，总是会感到疲惫的，他们会逐渐变得懒散，这个时候，就需要管理者去想办法激励员工，让员工更有动力去工作。一个好的激励机制对人的影响是非常巨大的，只要企业能够采取行动，针对员工的激励机制设置的足够合理，那么就可以激发员工的上进心，让员工在工作时就像玩游戏一样，感觉根本停不下来！在现如今的企业里，领导者想要让员工更有效率地工作，就应该学会正确的激励方式，让员工自发地行动起来，而不
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