• FocusDo|在工作两年的菜鸟面前,经验丰富的业界大佬输得一败涂地

    Tim,设计师,名校毕业,海外背景,他的设计还得过国际性的大奖,目前在一家业内知名的设计公司工作。Allen则是普通学校出身,工作不满两年,磕磕碰碰的才成功进入了Tim所在的这家公司从专业技能来说,Allen在Tim面前还是菜鸟级别的。Allen刚进公司的时候,一切都是不适应,交给她的工作很多都超出了她的能力。但她喜欢问,更喜欢学!他追着问领导,问同事……渐渐的,她从一个菜鸟变成了一个有点厉害的菜

    2018-07-24 68

  • FocusDo|职场规则:真的是做的多,被骂的多吗?

    忙了一天,干了很多活,结果还是被骂了。 不会对自己的任务进行优先级处理,是80%职场人士的通病! 大部分工作都不是流水线那样的不会互相干扰,有时连任务是什么都没搞清它们就不约而同的一起奔向你。你手忙脚乱,从自己最熟悉的事情做起,最重要的、最紧急的事情反而被你放到一边…… 事情一多,就容易忘,尤其是琐碎的事情,但那也是你工作的一部分,也是要纳入考核体系的。

    2018-07-24 68

  • FocusDo|醉了,这个公司变着法儿的给员工加钱!

    能者多劳是职场的常态,但多劳多得却不是明明比别人做的事情都要多,都要累,工资却比不上。多少人因为这个原因决然离开公司。对于剩下的人,更没有多干的理由了。但在意科,绝对不会出现这样的情况,你干得多,收获也越多。意科是怎么做到的?一、任务+水晶=积极性在意科,我们的工作都会通过FocusDo发布,上下级之间,同级与同级之间可以互相发布任务,根据任务的难度和工作量附加一定的价值,以水晶的形式呈现。Foc

    2018-07-24 52

  • FocusDo|炎炎夏日,敢让员工回家办公的公司才是好公司!!

    最近合肥真是太特么热了说是37度,其实根本不止!室外简直就是烤火炉!!但是那又怎么样!!我们公司都不用出门!!在家里上班!!不用早起,不用挤公交,不用太阳晒!!你觉得我们老板任性、太傻、心大?图样!老板这样任性,是有法宝滴!!有它,你可以舒服的窝在沙发里,改bug,写文案、做策划……该干啥干啥,只要在约定时间内把事情做好,照样算上班!那么,focusdo是怎样做的呢?1.在线发布任务只要每个员工电

    2018-07-19 65662

  • 不会邀功,你在职场永远无法出头-FocusDo

    职场的现状是,会邀功的人无论在领导面前还是同事之间都能吃得开,相反,只会默默拼命干活的“孺子牛”,抱歉,你的功别人看不到。这里的邀功并不是指不做事却爱抢功劳,而是会适当而巧妙地向公司展示自己的贡献。工作总结就是“适当而巧妙”的方法聪明的人,他的工作总结一定是这样的:而笨蛋们的总结则是这样的:事件1,事件2,事件3……没了公司考核很大程度上会参考你的总结,虽然都做了差不多的事,但前者的得分一定会比后

    2018-08-10 114

  • 致敬最可爱的人-FocusDo

    所有伟大成就的开始,可能都不太起眼;所有伟大成就的进程,可能也不大顺利。一个伟大的团队,从成立到辉煌,有很长的路要走。如你恰好在这样一个团队里,能否不忘初心一直坚定。有这么一个团队,组建初期可以说是相当的仓促,公司注册了八年,分公司都开了,才想起来这个重要的团队没组建。就像你注册了一个物流公司八年时间,行政人事前台保洁一应齐全,分区门店都开了,才发现没有快递员,收件送件全指望隔壁老常的凯申物流。老

    2018-08-02 21

  • 更快·更智能|两个企业老板的心得

    去年见到老A,他总是一脸郁闷的样子,过得很不开心。老A这个人吧,算是个人生赢家,开了个不大也不小的公司,事业有成,家庭美满,年近知天命,风光无限,但老A却说自己很苦逼。交谈中我才知道——老A很苦逼身为老板,他与员工的关系总是隔了一层大山。他交代给员工的任务要么反复说,员工才能理解他的意思,要么就没明白就按照自己理解的意思做,交出的成果简直南辕北辙,心累!老A做的产品在当地还算是个不小的品牌,为了更

    2018-07-25 10

  • 论企业家沙龙的正确打开方式

    7月8号,FocusDo第一次“管理者沙龙”顺利开讲啦。这次沙龙以“管理创享”为主题,邀请了来自商贸、互联网、管理咨询和人力资源等行业的企业家们。说是沙龙,其实更像是老朋友们的聚会在一个休闲舒适的空间里,大家吃着零食水果,敞开心扉畅所欲言……自夸一波!FocusDo创始人刘睿跟大家详细聊了FocusDo的核心理念,以及如何通过使用FocusDo让一个团队更具有凝聚力和战斗力,协助企业更好的管理公司

    2018-07-25 67

  • 惊了!合肥一公司老板居然要求员工上班打游戏?

    上班偷偷打游戏,你干过这事吧!简直是斗智斗勇但最近有一家公司老板居然主动要求员工上班时候打游戏!合肥某家公司员工在网上爆料,他们公司老板要求他们每天上班都要打会儿游戏,做任务,攒经验!在接受采访的时候,老板表示确有其事:“我的确要求员工上班打游戏了”为了提高工作效率,这家公司引用了一款办公产品,一款有着浓重游戏画风的办公平台。“网游可不是简单的休闲娱乐,它对玩家的技能有一定的要求!”老板开始跟我们

    2018-07-24 99

  • FocusDo管理者沙龙,活动上线!

    管理公司,你肯定会碰到一些专业知识和经验都无法解决的问题,人员不够团结、内部沟通不畅……翻资料,太理论的意见很难用到实际中来:咨询网友,也得不到很好的解释:朋友有时能给你帮助,但总不能什么事都跟他们说现在给你一个圈子,一个管理层的圈子,你碰到的问题别人一定也遇到过,且他们完美的解决了,向这样的人讨教无疑能得到针对性的建议。“管理者沙龙”就是这样的圈子来自各行业的公司管理者们,每周不定期进行一次小小

    2018-07-24 62

  • 你所在的行业有什么不为人知的内幕?

    房地产买房的时候,想买学区房,咨询了做房地产的同学,他跟我说,如果中介跟你说在XX学校旁或XX学校周边,那就肯定不是学区房!不然会直接说学区房。诸如此类的还有如果跟你宣传“集休闲,健身,宜居以及为一体的开放式活动中心”,别抱太大希望,可能仅仅一个小广场;房子周边绿水环绕——这个一定要注意,可能是一条臭水沟商业配套,购物,医疗,教育,未来一站式体验——现在都没有餐饮业说完房地产,我们再聊聊餐饮,首先

    2018-07-24 20

  • 办公党的外挂,一般人我不告诉他

    职场办公,离不开各种软件,这里推荐一些功能很不错,能节省时间,提高办公效率。向日葵远程控制对于工作中经常会有突发性状况的人来说,这个软件简直是救星般的存在,在外面,遇到紧急的情况,只要办公室有人帮忙打开电脑,就可以对电脑进行远程超控,这个软件的另一个好处在于保证了相关文件的保密性,只要你对部分文件进行了加密。Sticker桌面便签如果经常在电脑旁工作的话,你的电脑上应该沾满了各种颜色的便签吧,有了

    2018-07-19 27

  • 70后张良和90后韩信的跳槽

     时间来到公元2018年的夏天,人力资源总监张良,市场专员韩信决定要从项羽的西楚城建有限公司跳槽,目标是刘邦的西汉地产开发有限公司。       换个说法,基本就是从“小米”跳到了“锤科”——两家以超越“苹果”为目标的企业。       西楚和西汉也都把超越行业巨头——大秦地产集团为目标。在大众肉眼所能及的范

    2018-07-18 58

  • 企业管理十大经典效应

    企业管理是一个很大的概念,大到在图书馆一个书架都放不下关于它的书籍。但概念虽复杂,却还是有规律可循的,所谓规律,从十个常见的效应中可窥见一斑。鲶鱼效应(Catfish Effect)西班牙人爱吃沙丁鱼,但沙丁鱼离开海水后很容易死掉。为了延长沙丁鱼活命期,当地渔民将几条沙丁鱼的天敌鲶鱼放在运输容器里。为了躲避鲶鱼的吞食,沙丁鱼在有限的空间里快速游动,反而保持了旺盛的生命力。这就是经济学上讲的鲶鱼效应

    2018-07-18 74

  • 未来哪些职业将不存在?

    电话推销员电话推销本身就是一个效率低下,单调重复且备受诟病的职业,电话销售一般伴随着公民信息的泄露,很容易打违法的擦边球,因此很多人认为未来被淘汰的职业中电话销售肯定是一个。银行柜台人员、柜台办事员、车站售票员等等这类职业也是单调重复,且大部分情况下都不需要动用脑力,程序化和标准化的工作流程,这种工作迟早会被机器人取代。再往深了想,好像连机器人都不需要,现在银行自助办理业务、车站自助购票不正说明了

    2018-07-18 27

  • 你为什么留不住年轻的员工

    曾经看一篇报道,现在的年轻上班族辞职有瘾,跳槽有瘾,在一个公司待不到3年便跳槽走人,很多公司老板纷纷吐槽年轻人太不靠谱,没有定性。但真的都是年轻人的原因吗?一个公司的老板碰到了个难题,公司的录用的一批年轻的新员工,大部分是应届生,工作不到一个礼拜集体辞职了,这个老板很疑惑,不禁问网友,现在的年轻人怎么了?网友一针见血:员工集体辞职居然还觉得是员工的问题,你是找不出问题的,放弃吧。对于应届生,很多企

    2018-07-18 35

  • 仅凭这一点,我们就输给印度人了

    最近,印度富豪穆克什·安巴尼超越马云,登上亚洲首富的位置。对此网友的态度是嘲讽的:确实,这位富豪有很多争议的地方,顶级豪宅、600多位佣人、兄弟内斗……比其他,马云和李嘉诚似乎更符合首富的形象。对各大网站中的网友评论进行简单梳理后,大部分对这位首富还是不认可的,首富再有钱又怎么样,贫富差距巨大的印度似乎没有什么值得关注的地方。如果你一直抱着这种想法就大错特错了,在外人看,印度有很多奇葩的地方,但确

    2018-07-18 18

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